为进一步推进“街道吹哨 部门报到”工作机制，办好镇、街道与区直部门职责交叉、条块关系不顺、合力解决的事，近日，乌海市海勃湾区召开专题工作部署会议，积极完善落实相关工作机制，全面提升基层治理效能。
加强组织领导，以党建引领基层治理。按照党建引领基层社会治理主线，全面提升党建引领基层治理效能，通过结合镇、街道的职责定位和机构设置，构建简约高效的基层管理体制，以党工委书记作为第一责任人，负责统筹协调整合资源，引领驻区单位党组织共抓基层党建、共商区域发展、共解基层难题。
完善工作机制，畅通信息收集渠道。结合海勃湾区工作实际，依托“星火工作站”“管家小北”“小林解忧”等议事平台，建立“吹哨”任务和“报到”实招具体化、清单化，形成“多维一体”的工作机制，将群众困难诉求视为“哨声”，切实做到“哨响即动”。
坚持协同联动，提升基层治理水平。坚持以党建为引领，践行初心使命，以党政群同商共治为基础，建立协调议事工作模式，通过“初心会客厅”、召开联席会、分析研判会等形式，强化条块结合、部门协同、共建共治，更好发挥“吹哨报到”作用，努力把“最后一公里”向街道、社区延伸，激活党委政府联系群众、服务群众的“神经末梢”，实现联系服务群众全面覆盖，着力解决群众急难愁盼的问题，真正将以人民为中心落到实处。
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